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??2025-11-30 5:43 【??免費(fèi)暢玩??】【 國精產(chǎn)品成品人人入口kt 】手機(jī)APP?兼容安卓/iOS系統(tǒng),官方原版保障,支持雙架構(gòu)處理器,《國精產(chǎn)品成品人人入口kt》16日,芝加哥聯(lián)合試訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束。中國球員楊瀚森在第二天5對5的測試中依舊表現(xiàn)出色,他得到11分6籃板6助攻。記者采訪到在芝加哥現(xiàn)場觀看楊瀚森的鵜鶘隊球探,他也是這兩年一直都在觀察楊瀚森的成長。鵜鶘隊球探對記者說:“看了這幾天楊瀚森的試訓(xùn)情況,我覺得超出我的預(yù)期。有些時候,他的動作、表現(xiàn)令我感到吃驚。”該球探舉例:“楊瀚森的手非常大,堪比萊昂納德的大手。他的傳球視野,低位技術(shù),在這個年齡段球員中是很不錯的。”雖然外界認(rèn)為楊瀚森的防守移動相對偏慢,但這名鵜鶘隊球探認(rèn)為,楊瀚森的移動速度要比之前預(yù)期的要好些。“我覺得他的移動速度還可以,可能在他打NBA初期會辛苦一些,需要更好地適應(yīng)場上節(jié)奏,但我覺得他會適應(yīng)與調(diào)整過來。”鵜鶘球探說到。另外,令該球探印象深刻的是,楊瀚森雖然英文水平不是很好,但他很主動地與隊友溝通,這是他的加分項。該球探表示:“可能是語言問題,中國球員有些不太愿意與隊友溝通,但這不利于他們更好的發(fā)展。但楊瀚森不同,他很愿意與隊友交流,雖然他的英文也不是很好,但他是很樂于與隊友溝通的。”另外,該球探也提到了一些與其他球探一起觀看楊瀚森的小細(xì)節(jié):“他的有些動作比如轉(zhuǎn)身,令我想了大姚的動作。這邊很多人也是第一次看他打球,有的球探不知道他的名字,就叫他,下一個YAO,或是Baby Jokic,我記得有次他在內(nèi)線打完了一個回合,有些球探就喊:Jokic。”最后,這名鵜鶘隊球探表示,他認(rèn)為楊瀚森在今年被選中可能性很大,并且他認(rèn)為楊瀚森被選中后,絕對有場上時間。
??2025-11-30 17:18 【??應(yīng)用必備??】【 國精產(chǎn)品成品人人入口kt 】??適用于32位和64位系統(tǒng),官網(wǎng)直連下載入口,IOS/Android平臺均可安裝,《國精產(chǎn)品成品人人入口kt》(原文發(fā)表于4月29日,作者為CBS體育的Sam Quinn,文章內(nèi)容不代表譯者觀點(diǎn))馬刺曾是NBA里穩(wěn)定發(fā)展的典范,持續(xù)了近二十年之久,直到鄧肯退役。短短兩年內(nèi),阿爾德里奇試圖逼宮交易,萊昂納德成功離隊。馬刺才剛剛從隨之而來的平庸中走出,而他們翻身的關(guān)鍵并非內(nèi)部調(diào)整,而是樂透抽簽夜那幾顆幸運(yùn)的乒乓球。NBA的球隊文化充滿變數(shù),聯(lián)盟格局瞬息萬變。若你停滯不前,實則已在倒退。我們可以將目光投向剛被橫掃的熱火,這支球隊對其隊內(nèi)文化如此自信,以至于2023年他們直接穿上胸前繡著“熱火文化”字樣的球衣。約30年來,“熱火文化”幾乎堅不可摧。帕特-萊利的時代里,熱火闖入總決賽的次數(shù)(7次)超過進(jìn)入樂透抽簽(6次)。熱火比任何其他球隊都練得更狠,他們的體能儲備比任何對手都強(qiáng),管理層從一開始就優(yōu)先引進(jìn)那些天生比其他球員更適應(yīng)這種文化的球員。最終,熱火對這套陣容構(gòu)建的方法運(yùn)用得如此純熟,以至于在改造問題天賦球員方面也獨(dú)步聯(lián)盟。從許多方面來看,“熱火文化”這種經(jīng)久不衰的必然性,甚至比波波維奇教練在馬刺打造的體系更令人驚嘆。熱火的成功不像馬刺那樣完全系于鄧肯一人,火炬每隔十年左右就會傳遞——從莫寧到韋德和哈斯勒姆,再到如今的阿德巴約。沒有哪支球隊能保持三十年如一的特質(zhì),這本就該是不可能的,但熱火做到了。然而在首輪被騎士橫掃出局后,三十年來首次,這道堅不可摧的城墻開始顯現(xiàn)裂痕。熱火管理層在利拉德交易談判中采取的強(qiáng)硬立場,尤其是長期掌握話語權(quán)的利拉德經(jīng)紀(jì)人——阿隆-古德溫,最終導(dǎo)致利拉德披上了雄鹿的球衣。而最近引進(jìn)的一些球員始終未能融入熱火的體系,尤其是羅齊爾。核心球員泰勒-希羅在防守端和輿論場上遭到騎士的雙重絞殺,甚至被迫通過媒體回?fù)艏犹m。去年季后賽首輪被凱爾特人輕松淘汰時,巴特勒曾對綠軍大放厥詞,這顯然觸怒了帕特-萊利,“熱火文化”從不容忍無法兌現(xiàn)的狂妄。今天熱火以83比138的恥辱比分被騎士屠殺,堪稱隊史最慘痛的季后賽失利,以一種可悲的方式結(jié)束了本賽季,這種季后賽的潰敗在熱火隊史上幾乎聞所未聞。肉眼可見的是,熱火球員們似乎已經(jīng)放棄。巴克利在TNT的中場點(diǎn)評中毫不留情:“這是教科書式的放棄比賽。”普通球隊放棄尚可理解,可熱火從來不是普通球隊。巴特勒顯然在效力熱火的最后幾個月里犯了同樣的錯誤,這也直接導(dǎo)致了他的離隊。這位球星與球隊之間的不和不僅促成了一筆對熱火而言糟糕的交易,更引發(fā)了外界對“熱火文化”是否還能適應(yīng)如今聯(lián)盟的深刻質(zhì)疑。正如巴特勒在加盟勇士初期所表現(xiàn)的那樣,他依然具備入選最佳陣容的水準(zhǔn)。然而一年前,熱火不僅拒絕為他提供續(xù)約合同,帕特-萊利更公開施壓稱:“除非你能保證每晚出戰(zhàn),否則我們不可能投入如此多的資源,這就是現(xiàn)實。”這番言論出自上賽季結(jié)束時的新聞發(fā)布會。事情的真相無非兩種可能,而無論哪種都讓熱火顯得不太光彩。第一種可能是熱火嚴(yán)重低估了巴特勒的價值。或許他們將2023年帶隊闖入總決賽視為這位超級球星最后的輝煌;又或者,在連續(xù)兩年通過附加賽晉級季后賽后,管理層決心提升常規(guī)賽表現(xiàn)以避免進(jìn)入附加賽,因此認(rèn)定即便巴特勒仍能在關(guān)鍵戰(zhàn)役發(fā)光發(fā)熱,但用頂薪續(xù)約一個無法保證常規(guī)賽出勤率的球員已不值得。無論如何,至少目前來看,巴特勒完全配得上勇士開出的兩年頂薪合同,理論上他本可以繼續(xù)為熱火貢獻(xiàn)巨星級表現(xiàn)。更可能的解釋是:帕特-萊利在賽季結(jié)束發(fā)布會上那番言論,實則是試圖通過公開施壓來促使巴特勒改變行為方式,從而證明自己配得上續(xù)約。這并非萊利首次使用這種策略,2014年總決賽后的新聞發(fā)布會就暗藏玄機(jī),他當(dāng)時幾乎是在向詹姆斯等隊內(nèi)球星下戰(zhàn)書:“奪冠之路充滿艱辛,若你們有膽識就該繼續(xù)并肩作戰(zhàn),而不是急著尋找退路。”詹姆斯最終選擇離開。事后他確實表達(dá)了對某些待遇的不滿,不過只在一些次要問題上提到了帕特-萊利。但平心而論,無論萊利是否發(fā)聲,詹姆斯回歸騎士的決定都早已注定。正如他多次公開強(qiáng)調(diào)的,這個選擇遠(yuǎn)超出籃球范疇。然而這揭示了一個籃球文化的明顯轉(zhuǎn)向:熱火球員們不再像過去那樣接受管理層的公開挑戰(zhàn),也不再青睞那種僵化的管理模式,而熱火對此的適應(yīng)顯得過于遲緩。這種趨勢在巴特勒身上本該尤為明顯。當(dāng)年他加盟熱火的導(dǎo)火索,正是森林狼拒絕提供給他想要的合同,而他那次著名的激烈反應(yīng)至今令人記憶猶新。熱火比誰都清楚巴特勒的秉性,無論好壞,他們早該明白只有兩個選擇:要么續(xù)約并為他創(chuàng)造贏球條件,要么趁早利用交易主動權(quán)在夏天送走他。因為所有人都知道,巴特勒絕不可能對“證明自己”這種激將法做出積極回應(yīng)。熱火用對待普通球員的方式處理巴特勒的問題。管理層與他發(fā)生爭執(zhí)、禁賽他、在他交易價值跌至谷底時還在為下家爭論不休。如今看來,最終達(dá)成的交易堪稱災(zāi)難,熱火僅換來一個連樂透簽都算不上的首輪簽、一位30歲且實力與巴特勒存在差距的同位置球員,以及幾個在多方交易中被當(dāng)作添頭的邊緣球員。從廢墟中挖到戴維恩-米切爾算是意外之喜,但如今卻要面臨他的續(xù)約難題,這對向來精明的熱火而言實屬罕見的敗筆。如今熱火整體陷入困局:陣容實力僅夠37勝,手握勇士今年的首輪簽卻失去自己首輪簽的控制權(quán),2027年的首輪還要送給黃蜂。若想像過去那樣通過交易引進(jìn)球星替代巴特勒,他們已缺乏足夠多的籌碼。除了克雷爾-韋爾外,熱火年輕球員的光環(huán)盡失。兩年前開拓者對用小海梅-哈克斯或約維奇交換利拉德都提不起興趣,如今這兩位球員仍未證明自己,其他球隊又怎會心動?盡管熱火曾在交易市場上創(chuàng)造過奇跡,但如今這等籌碼無異于持塑料叉上戰(zhàn)場。無論交易流言持續(xù)多久,字母哥終究不會從天而降。或許熱火能爭取到一位火箭、馬刺和雷霆都不愿全力追逐的老將球星,但這不過是把問題往后拖延。杜蘭特能解下賽季之渴,卻無法延續(xù)熱火習(xí)慣的長期成功。若熱火真有意得到他,何不在交易截止日前直接用巴特勒作為籌碼?鵜鶘新任管理層上任后,錫安或許會被擺上貨架。熱火最擅長的球員重塑計劃對他會大有裨益,但反復(fù)的傷病隱患猶在:錫安的身體健康真的還能挽救嗎?熱火可以提前儲備2026年自由球員市場的薪資空間,特別是如果維金斯放棄3000萬美元的球員選項,或熱火先將其換成一份到期合同。但明年的自由球員星光已大幅下降:東契奇和福克斯已經(jīng)找到了新東家,而他們所在的球隊現(xiàn)狀遠(yuǎn)勝熱火。小賈倫-杰克遜的情況更為棘手。若入選最佳陣容,他將有資格簽下超級頂薪合同,很可能今年夏天就會續(xù)約。但若落選,灰熊需要騰出薪資空間與他重新談判,他們交易走斯瑪特正是為此鋪路。即便小賈倫-杰克遜進(jìn)入自由球員市場,他與阿德巴約、韋爾的適配性存疑,何況熱火還將面臨激烈的競價。若詹姆斯選擇退役,小賈倫-杰克遜能無縫銜接湖人的鋒線陣容,而東契奇對明星內(nèi)線的招募能力也不容小覷。特雷-楊或許可以追逐。盡管傳聞暗示他與老鷹的未來存疑,但熱火真會對他感興趣嗎?除了與希羅的兼容性問題,任何頂著“聯(lián)盟最差防守者”名頭的球員都與熱火文化背道而馳。當(dāng)我們將目光投向當(dāng)打之年的球星時,可選名單已然急劇縮水。眼下的困局并無速效解決方案。既沒有2019年的巴特勒式交易契機(jī),也缺乏2010年詹姆斯那樣的頂級自由球員——既在薪資承受范圍內(nèi),又主動投懷送抱。陣容重建需要時間沉淀,熱火在這方面確實有過不錯成績:他們曾在13順位選中希羅,14順位淘到阿德巴約,而15順位的韋爾雖尚需觀察,但已展露驚人潛力。或許今年手握勇士的20號簽,他們又能挖到一塊基石;或許熱火還能在別隊發(fā)掘尚未打磨的璞玉。但發(fā)掘球員只是成功的一半。在帕特-萊利傳統(tǒng)管理模式締造三十年輝煌后,是時候重新審視這套培養(yǎng)體系是否依然適配時代。馬刺當(dāng)年未能成功圍繞接班鄧肯的球星調(diào)整策略,導(dǎo)致王朝延續(xù)功虧一簣。若熱火重蹈覆轍,他們引以為傲的文化同樣可能迅速崩塌。這并非要全盤否定傳統(tǒng),但若想維系下一個時代的競爭力,這套體系必須進(jìn)行某種進(jìn)化,以對球員更友好的姿態(tài)迎接變革。原文:Sam Quinn編譯:李太白
??2025-11-30 11:42 【??高效穩(wěn)定??】【 國精產(chǎn)品成品人人入口kt 】??全平臺兼容性,安卓iPhone雙端支持,官方正版保障2024年度熱門,《國精產(chǎn)品成品人人入口kt》05月19日訊 NBA季后賽西部半決賽搶七,掘金93-125慘敗雷霆,總比分3-4被淘汰。賽后,CBS記者Sam Quinn談到了兩位MVP候選人約基奇與亞歷山大本輪系列賽的表現(xiàn):“一名球員(亞歷山大)身邊有一支健康完整的68勝球隊,且對陣的是防守水平低于聯(lián)盟平均線的對手。另一人(約基奇)的球隊第三人只剩下一只手臂,全隊無人能穩(wěn)定命中投籃,主教練一個月前就遭解雇。SGA確實很強(qiáng),但綜合情況來看,約基奇更勝一籌。”本輪系列賽,約基奇出戰(zhàn)7場,場均40.4分鐘得到28.4分13.9板5.9助1.7斷0.9帽,五項數(shù)據(jù)均為全隊最高,三項命中率分別為48%、33.3%、81.3%,正負(fù)值-40。本輪系列賽,亞歷山大出戰(zhàn)7場,場均37.6分鐘得到29.7分6.4板6.6助1.6搶斷。命中率高達(dá)52.9%,三分命中率33.3%,罰球命中率82.5%,正負(fù)值+69。
??2025-11-30 13:14 【??穩(wěn)定流暢??】【 國精產(chǎn)品成品人人入口kt 】??適配最新系統(tǒng)架構(gòu),手機(jī)APP通用版免費(fèi)下載,IOS與Android全兼容,《國精產(chǎn)品成品人人入口kt》(原文發(fā)表于5月18日,作者為The Athletic網(wǎng)站的薪資專家Danny Leroux,文章內(nèi)容不代表譯者觀點(diǎn))在驚掉下巴的樂透抽簽儀式結(jié)束后,今年休賽期的輪廓已逐漸清晰。這為我們提供了一個絕佳時機(jī),從各支球隊的角度來審視其消費(fèi)能力,從而更全面地把握聯(lián)盟整體格局及休賽期動向。本賽季的工資帽預(yù)計將上漲10%,這使得下賽季的工資帽將達(dá)到1.546億美元,奢侈稅線為1.879億美元,第一土豪線為1.959億美元,第二土豪線則高達(dá)2.078億美元。全額中產(chǎn)特例預(yù)計為1410萬美元,而迷你中產(chǎn)特例預(yù)計為570萬美元。基于這些數(shù)據(jù),各支球隊的消費(fèi)能力大致能分為以下幾類:有薪資空間:籃網(wǎng)(5800萬美元)、活塞(1700萬美元)、灰熊(690萬美元)有全額中產(chǎn)特例:馬刺、國王、黃蜂、奇才、爵士、老鷹有迷你中產(chǎn)特例:快船、公牛、開拓者、湖人、火箭、76人、雷霆、熱火、尼克斯、雄鹿、步行者只有鳥權(quán)和底薪合同:掘金、獨(dú)行俠、森林狼、魔術(shù)、猛龍、鵜鶘、勇士超過第二土豪線球隊:凱爾特人、騎士、太陽以下是逐隊分析:亞特蘭大老鷹在今年交易截止日前清理掉大量長期合同后,老鷹獲得了奢侈稅線下的操作空間,但今夏仍無薪資空間。約3500萬美元的奢侈稅線下空間使其能夠使用全額中產(chǎn)特例,并留下部分合同到期的自由球員,如卡佩拉、勒韋爾和小拉里-南斯,但可能不足以在使用中產(chǎn)特例的同時簽回三人。波士頓凱爾特人即便在續(xù)約霍福德或補(bǔ)滿陣容名單前,凱爾特人就已突破第二土豪線,若要完全避稅必須犧牲即戰(zhàn)力。塔圖姆的跟腱傷勢可能使新任管理層不愿為下賽季支付巨額賬單,因此陣容變動幅度或?qū)⒊龃饲邦A(yù)期。布魯克林籃網(wǎng)作為聯(lián)盟唯一一支擁有頂薪空間的球隊,籃網(wǎng)手握約5800萬美元的薪資空間(已計入受限制自由球員卡梅隆-托馬斯和戴隆-夏普的預(yù)留空間)。需特別說明的是,薪資空間球隊還可獲得880萬美元的空間中產(chǎn)特例,但不能和薪資空間疊加用于提供一份更大合同。夏洛特黃蜂去年休賽期和今年交易截止日的操作使黃蜂今夏失去了薪資空間,但在選秀順位跌至第4順位后,他們?nèi)該碛屑s3400萬美元的奢侈稅線下緩沖空間。這足以讓他們能使用全額中產(chǎn)特例,并根據(jù)管理層意愿匹配受限制自由球員特雷-曼恩的合同。芝加哥公牛若公牛選擇留住受限制自由球員約什-吉迪,他們將作為超工資帽球隊繼續(xù)運(yùn)作。現(xiàn)有約4700萬美元的空間是否足夠同時留住吉迪、特雷-瓊斯并使用全額中產(chǎn)特例?存在這種可能性,但目前尚不確定具體途徑。克利夫蘭騎士小莫布里當(dāng)選年度最佳防守球員成為甜蜜的煩惱,雖然肯定了其爆發(fā)賽季的表現(xiàn),但也抬高了續(xù)約價碼,讓騎士總經(jīng)理科比-奧爾特曼今夏的工作更復(fù)雜。正如騎士隊記Jason Lloyd討論的那樣,預(yù)計騎士將通過交易降薪以避免下賽季觸發(fā)第二土豪線(當(dāng)前超出該線約1100萬美元,且尚未處理自由球員泰-杰羅姆合同)。關(guān)鍵考量在于:總經(jīng)理奧爾特曼可以選擇常規(guī)賽初期暫超第二土豪線,在交易截止日前再避稅,但此舉將喪失第二土豪線下球隊的操作靈活性。達(dá)拉斯獨(dú)行俠獲得狀元簽對獨(dú)行俠來說堪稱完美,但若歐文選擇執(zhí)行4400萬美元的球員選項或以相近金額續(xù)約,該新秀合同的高額薪資將使球隊超奢侈稅線約1500萬美元。這可能導(dǎo)致570萬美元的迷你中產(chǎn)特例無法使用,不過總經(jīng)理尼科-哈里森顯然更看重選中庫珀-弗拉格的機(jī)會。丹佛掘金假設(shè)薩里奇和威少執(zhí)行球員選項,掘金在陣容未滿員的情況下距離第二土豪線約有800萬美元的緩沖空間,大概率能成功避開第二土豪線。但若想使用迷你中產(chǎn)特例,則需通過交易或合同延伸條款清理部分薪資。底特律活塞失去今年首輪簽反而增強(qiáng)了活塞今夏的消費(fèi)能力,使其本擁有近2500萬美元的自由球員市場操作空間,而康寧漢姆入選最佳陣容后該數(shù)字下降至1700萬。鑒于聯(lián)盟多數(shù)球隊無力提供超過全額中產(chǎn)特例的合同,活塞可能成為自由球員市場的重要買家。這筆資金也可用于交易引援,或通過薪資清理在七月的自由球員市場發(fā)動更大攻勢。值得關(guān)注的是,隨著杰登-艾維(2026)、奧薩爾-湯普森(2027)等年輕球員即將迎來漲薪,活塞未來的薪資壓力將顯著增加。金州勇士通過交易得到巴特勒并完成續(xù)約后,勇士的薪資總額已接近第一土豪線,庫明加2290萬美元的資質(zhì)報價占位仍計入薪資空間。若不削減其他球員薪資,同時留住庫明加并使用570萬美元的迷你中產(chǎn)特例將非常困難。由于今夏擁有薪資空間的球隊稀少,這種操作仍存在理論可能。另一個選擇是突破第一土豪線,利用鳥權(quán)續(xù)約小佩頓和盧尼中的一人或全部。休斯敦火箭與申京、杰倫-格林達(dá)成續(xù)約后,火箭今夏已失去薪資空間。目前最大變數(shù)在于范弗里特4490萬美元的球隊選項,若執(zhí)行該選項,火箭將無法使用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例,但若協(xié)商降薪則可能保留此操作空間。不過球隊現(xiàn)有輪換陣容已趨飽和,使用全額中產(chǎn)特例可能使火箭觸發(fā)奢侈稅線。印第安納步行者若步行者老板赫伯特-西蒙仍拒絕繳納奢侈稅,今夏的運(yùn)作將異常棘手。步行者目前僅比奢侈稅線低大約1800萬美元,而首發(fā)中鋒特納將成為自由球員。這些空間不足以按市場價留下特納,因此要么繳納奢侈稅或放棄特納,要么通過交易騰空間。從球隊管理層的角度來看,優(yōu)先選擇應(yīng)該是續(xù)約特納(假設(shè)其愿意留隊),后續(xù)可在七月或交易截止日前再做調(diào)整。洛杉磯快船哈登(3630萬美元)和巴圖姆(490萬美元)均握有球員選項,二人的決定將直接影響快船的操作空間。若均按原薪資執(zhí)行球員選項,快船將在奢侈稅線下?lián)碛屑s1200萬美元的空間,裁掉尤班克斯的非保障合同后可增至1700萬,這恐怕很難同時使用全額中產(chǎn)特例并續(xù)約自由球員阿米爾-科菲。不過,快船老板鮑爾默或許愿意承擔(dān)一些奢侈稅賬單來提升戰(zhàn)力。哈登和巴圖姆一起降薪留隊存在理論上的可能,但概率較低。洛杉磯湖人若詹姆斯(5260萬美元)和芬尼-史密斯(1540萬美元)均選擇執(zhí)行球員選項或跳出合同后以相近年薪續(xù)約,湖人的薪資總額將緊貼奢侈稅線。這意味著除非進(jìn)行其他操作,否則很難使用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例,而570萬美元的迷你中產(chǎn)特例仍可使用,前提是湖人老板愿意支付一些奢侈稅。雖然存在清理薪資空間的途徑,但幾乎都需要犧牲一些資產(chǎn)來騰出空間,只有當(dāng)湖人能借此引進(jìn)更高水準(zhǔn)的降薪球員時才值得考慮。孟菲斯灰熊灰熊堪稱今夏全聯(lián)盟最值得關(guān)注的球隊。管理層在交易截止日的運(yùn)作巧妙保留了少量薪資空間,可用于與小賈倫-杰克遜重新協(xié)商合同并提前續(xù)約。這么做將立即提升小賈倫-杰克遜下賽季的薪資,并以此為基準(zhǔn)展開續(xù)約談判。這種方式既避免了小賈倫-杰克遜2026年夏天成為自由球員的風(fēng)險,又不會像大多數(shù)重簽續(xù)約那樣限制球隊的運(yùn)作空間,因所需空間極小。若達(dá)成續(xù)約協(xié)議,灰熊還可使用880萬美元的空間中產(chǎn)特例,而非超工資帽狀態(tài)下的1410萬全額中產(chǎn)特例,并在奢侈稅線下保留充足空間以匹配受限制自由球員阿爾達(dá)馬的合同。邁阿密熱火將巴特勒交易至勇士且未收回那么多長期合同的操作,使熱火有望在下賽季完全避稅,但為了保持競爭力也可能促使他們選擇繼續(xù)超奢侈稅線。今夏熱火最值得關(guān)注的決定當(dāng)屬鄧肯-羅賓遜的去留,他手握1990萬美元的合同提前終止選項,不過僅半數(shù)薪資保障,這意味著即便鄧肯-羅賓遜執(zhí)行選項,熱火仍可通過裁掉他騰出近1000萬美元空間。不過熱火管理層更可能傾向于全額支付鄧肯-羅賓遜的薪水將其留隊,而非支付半數(shù)薪資放走他。此舉將使熱火薪資總額略低于奢侈稅線,但無力匹配受限制自由球員戴維恩-米切爾的合同。關(guān)鍵問題在于:熱火老板米奇-阿里森是否愿意支付小額奢侈稅留住戴維恩-米切爾,以及使用570萬美元的迷你中產(chǎn)特例?是否有必要通過微調(diào)薪資來啟用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例,同時規(guī)避第一土豪線?這些決策將直接決定熱火的陣容構(gòu)建與競爭力。密爾沃基雄鹿在字母哥未來懸而未決的背景下,雄鹿當(dāng)前距離奢侈稅線約有2000萬美元的空間,尚未計入自由球員大洛佩斯的續(xù)約合同。大洛佩斯的去留將徹底改變雄鹿休賽期的走向,若續(xù)約可能觸發(fā)奢侈稅線,重新簽下普林斯或特倫特同樣如此。若大洛佩斯離隊,雄鹿很可能使用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例尋找替代者并成功避開奢侈稅線。根據(jù)雄鹿薪資總額具體距離土豪線的空間,康諾頓940萬美元的合同可能成為交易甚至利用延伸條款裁員的對象,這在某些情境下將產(chǎn)生關(guān)鍵影響。明尼蘇達(dá)森林狼用唐斯交易來蘭德爾(3090萬美元的球員選項)和迪文岑佐的操作,大概率能使森林狼在下賽季避開第二土豪線,哪怕蘭德爾和納茲-里德(1500萬美元)均執(zhí)行球員選項。森林狼若想完全避稅仍需重大人員變動,而中產(chǎn)特例的使用權(quán)限取決于蘭德爾、里德和亞歷山大-沃克的去留。管理層很可能最多只能使用570萬美元的迷你中產(chǎn)特例,還是得主要依靠鳥權(quán)續(xù)約原有球員并用底薪合同補(bǔ)充新援。新奧爾良鵜鶘經(jīng)歷噩夢般的賽季并將英格拉姆交易至猛龍后,鵜鶘薪資總額仍接近奢侈稅線。若鵜鶘老板拒絕繳納奢侈稅,鵜鶘可能僅能使用底薪合同和自選新秀補(bǔ)強(qiáng)。這將使布魯斯-布朗的續(xù)約復(fù)雜化,且大概率無法使用任何中產(chǎn)特例,不過新任總經(jīng)理喬-杜馬斯或許能勉強(qiáng)騰出使用570萬美元迷你中產(chǎn)特例的空間。紐約尼克斯尼克斯目前已超奢侈稅線,且距離第二土豪線僅差1000萬美元,這筆資金可用于使用迷你中產(chǎn)特例,或續(xù)約阿丘瓦,但難以兼顧兩項操作。突破第二土豪線對下賽季來說并不明智,因為多數(shù)后續(xù)操作將迫使球隊受困于第一或第二土豪線的硬工資帽。考慮到米卡爾-布里奇斯2026年可能漲薪,延緩?fù)梁谰€壓力才是上策。俄克拉荷馬雷霆這支西部頭名球隊本可完全規(guī)避下賽季的奢侈稅,但現(xiàn)實是可能面臨小額奢侈稅賬單與陣容冗余問題,雷霆現(xiàn)有15份保障合同外加兩個首輪簽。今夏對雷霆仍至關(guān)重要,霍姆格倫與杰倫-威廉姆斯均有資格提前續(xù)約,而新合同將從2026-27賽季生效。若總經(jīng)理普雷斯蒂愿動用資產(chǎn)儲備,雷霆完全有能力競逐任何進(jìn)入市場的球星。奧蘭多魔術(shù)即使不計入大瓦格納和加里-哈里斯的球隊選項,魔術(shù)的薪資總額也已逼近奢侈稅線,管理層正面臨棘手但可控的難題。班凱羅的漲薪將從2026-27賽季生效,這將顯著增加魔術(shù)未來的薪資負(fù)擔(dān)。在經(jīng)歷令人失望的賽季后,除非管理層決心引進(jìn)能改變進(jìn)攻格局的球員,否則不應(yīng)該期待他們會給出大量長期合同承諾。費(fèi)城76人76人是否超奢侈稅線將取決于烏布雷、德拉蒙德和埃里克-戈登的球員選項,但更關(guān)鍵的是受限制自由球員格萊姆斯的最終合同金額,這將取代其現(xiàn)有1290萬美元的預(yù)留空間。76人大概率只能使用570萬美元的迷你中產(chǎn)特例,除非格萊姆斯以遠(yuǎn)低于預(yù)期的價格續(xù)約,否則很難動用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例。菲尼克斯太陽即便放棄科迪-馬丁(非保障合同)和米西奇(球隊選項),太陽在陣容未滿員的情況下仍小幅超第二土豪線,必須通過交易現(xiàn)有球員才能避開。此舉或許能騰出空間使用570萬美元的迷你中產(chǎn)特例,但球隊仍需填補(bǔ)多個陣容漏洞。波特蘭開拓者盡管是樂透球隊,開拓者在留下卡馬拉和杜普-里斯等非保障合同球員后,僅比奢侈稅線低約1100萬美元。雖然通過交易可以瞬間改變開拓者的消費(fèi)能力,但若想使用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例仍需其他操作。開拓者若能吸引到值得如此大費(fèi)周章的球員,現(xiàn)有手段足以實現(xiàn)這一目標(biāo)。薩克拉門托國王休賽期和交易截止日前的一系列激進(jìn)操作讓國王目前比奢侈稅線低約2000萬美元,但這一數(shù)字尚未計入特雷-萊爾斯和拉拉維亞等自由球員的續(xù)約。新任總經(jīng)理斯科特-佩里可能需要在動用1410萬美元全額中產(chǎn)特例與續(xù)約自由球員之間做出抉擇。圣安東尼奧馬刺雖然以超工資帽球隊的身份使用全額中產(chǎn)特例看似簡單直接,但馬刺或許會考慮騰出薪資空間與福克斯提前續(xù)約,而非等到2026年他成為完全自由球員。如同灰熊與小賈倫-杰克遜的情況,犧牲部分即戰(zhàn)力來創(chuàng)造空間續(xù)約福克斯的操作并不常見,但這可能成為雙方都能接受的方案。不過當(dāng)馬刺抽中榜眼簽后,這一操作的難度顯著增加,當(dāng)然這屬于甜蜜的煩惱。多倫多猛龍與交易截止日得到的英格拉姆續(xù)約后,猛龍在填滿陣容名單前就非常接近奢侈稅線。這意味著若想在不清理薪資空間的情況下續(xù)約布歇或使用中產(chǎn)特例同時避稅,操作將異常艱難,即使存在理論上的可能。猛龍賬面上缺乏容易處理的合同,因此除非出現(xiàn)重大意外,這支球隊的休賽期或?qū)⑾鄬Ρ3殖聊*q他爵士除非約翰-科林斯拒絕執(zhí)行2660萬美元的球員選項離隊,否則爵士將無緣擁有薪資空間,這在很大程度上源于他們手握的兩個首輪簽。雖然超工資帽狀態(tài)限制了部分操作的可能,但爵士總裁丹尼-安吉仍可輕松動用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例,并利用現(xiàn)行勞資協(xié)議寬松的交易匹配規(guī)則,通過吃進(jìn)薪資來提升戰(zhàn)力、獲取選秀權(quán)或?qū)崿F(xiàn)雙重目標(biāo)。華盛頓奇才作為聯(lián)盟戰(zhàn)績墊底的球隊之一,奇才今夏同樣沒有薪資空間可用,將聚焦于利用1410萬美元的全額中產(chǎn)特例和交易來調(diào)整陣容。這種情況對奇才而言恰逢其時,他們有望在2026年休賽期成為市場的主角,因此今夏本就計劃相對收斂。另需關(guān)注奇才總裁邁克爾-溫格對里理查恩-霍姆斯的處理:其1330萬美元的合同只有很少一部分受保障,可能成為交易潤滑劑。原文:Danny Leroux編譯:李太白
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