?? 認(rèn)證保障【最近中文字幕視頻2019一頁安卓版】 ?? ??秘?支持系統(tǒng):Win7/Win10/Win11/iOS/安卓通用版?? 官方平臺直連:最近中文字幕視頻2019一頁安卓版(2025最新版)手機APP下載 ??下載量突破:45214+次 ??現(xiàn)在下載享新人專屬禮包，暢享精彩服務(wù)！??最近中文字幕視頻2019一頁安卓版（原文發(fā)表于5月2日，作者為ESPN網(wǎng)站的薪資專家Bobby Marks和選秀分析師Jeremy Woo，文章內(nèi)容不代表譯者觀點）哪些球隊掌控著選秀大會——無論是今年6月還是未來7年？對于雷霆和火箭這樣的季后賽球隊來說，他們手中令人羨慕的選秀權(quán)儲備可以用來補強已經(jīng)具備競爭力的陣容。無論是增加陣容深度，還是通過交易引進明星球員。而爵士、奇才和黃蜂等墊底球隊則寄希望于樂透抽簽的運氣，爭取選中狀元熱門庫珀-弗拉格的機會。其他球隊，如湖人、雄鹿和掘金，今年休賽期可能無法通過選秀大會為陣容增添重要助力。ESPN網(wǎng)站的薪資專家Bobby Marks和選秀分析師Jeremy Woo逐一分析了30支球隊的未來資產(chǎn)，以及他們在今年6月25日-26日的布魯克林選秀大會上可能采取的策略。第1名：俄克拉荷馬雷霆今年選秀權(quán)首輪：第15順位（來自熱火）、第25順位（來自快船）次輪：第44順位（來自老鷹）雷霆手握兩個首輪簽，且有可能在樂透抽簽夜再獲一個。76人給雷霆的首輪簽前6順位保護（目前抽簽概率排第5順位），若這枚簽下滑多個順位則將歸屬雷霆。無論抽簽結(jié)果如何，雷霆都需要解決陣容整合問題。目前休賽期已有15名保障合同球員，需騰出空間容納新秀。因此預(yù)計雷霆會像往常一樣在選秀大會期間積極運作，在補充年輕天賦與長遠陣容規(guī)劃間尋求平衡。雷霆總經(jīng)理普雷斯蒂的提前布局堪稱典范，這些“甜蜜的煩惱”恰恰是球隊管理層實力的體現(xiàn)。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：13個全部7個自有首輪簽2026年無保護的快船首輪簽2026年前4順位保護的火箭首輪簽2026年前8順位保護的爵士首輪簽2026年前4順位保護的76人首輪簽（2027年前4順位保護）2027年前5順位保護的掘金首輪簽（2028年前5順位保護）2029年前5順位保護的掘金首輪簽（2030年前5順位保護）2025年火箭的首輪互換權(quán)（前10順位保護）2027年快船的首輪互換權(quán)2028年獨行俠的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：10個未來次輪簽：17個需送出的首輪簽：無備注：2026年雷霆將擁有自己、火箭（前4順位保護）和快船之中順位更高的兩枚首輪簽，順位最低的首輪簽將歸屬76人。2027年雷霆可用自己和掘金（前5順位保護）之中順位更高的首輪簽與快船互換。第2名：布魯克林籃網(wǎng)今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第6順位（自有）、第19順位（來自雄鹿）、第26順位（來自尼克斯）、第27順位（來自火箭）次輪：第36順位重建中的籃網(wǎng)今年手握聯(lián)盟最多的5個前40順位選秀權(quán)，同時擁有最大的薪資空間，這為他們重塑陣容提供了絕佳機會。從邏輯上講，他們不太可能同時培養(yǎng)五名新秀，通過打包部分首輪簽交易還能騰出更多薪資空間。陣容方面，籃網(wǎng)急需補強外線火力，但考慮到人員流動性以及缺乏明確的長期建隊核心，現(xiàn)階段應(yīng)優(yōu)先考慮天賦積累而非特定位置的需求。若能獲得樂透抽簽的好運氣，將極大加速籃網(wǎng)的重建進程。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：12個全部7個自有首輪簽3個無保護的尼克斯首輪簽（2027年、2029年和2031年）2027年前8順位保護的76人首輪簽（2028年前8順位保護）2029年獨行俠、太陽和火箭之中順位最低的首輪簽2028年太陽或尼克斯的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：9個未來次輪簽：15個需送出的首輪簽：火箭擁有2027年籃網(wǎng)的首輪互換權(quán)第3名：猶他爵士今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第1順位（自有）、第21順位（來自森林狼）次輪：第42順位（來自獨行俠）、第53順位（來自快船）爵士目前領(lǐng)跑樂透抽簽概率榜，5月12日將成為決定球隊命運的關(guān)鍵時刻，他們渴望得到一位能凝聚陣容的基石球員。若能選中庫珀-弗拉格或迪倫-哈珀，選秀決策將遠比低順位簡單。雖然爵士已積累了一些潛力新秀，但仍缺乏頂級天賦來支撐重建進程。過去幾個賽季展現(xiàn)的耐心或許會延續(xù)，考慮到2026年選秀大會前段的深度可觀，他們可能愿意再賭一次樂透。畢竟如果選中VJ-埃奇庫姆或埃斯-貝利等潛力股也需要時間培養(yǎng)，不過要是今年跌出前4順位對爵士來說是個巨大挫折。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：10個全部7個自有首輪簽2027年自己、騎士和森林狼之中順位更高的2個首輪簽2029年自己、騎士和森林狼（前5順位保護）之中順位更高的2個首輪簽2027年前4順位保護的湖人首輪簽2031年無保護的太陽首輪簽2026年森林狼或騎士的首輪互換權(quán)2028年騎士的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：7個未來次輪簽：7個需送出的首輪簽：雷霆擁有2026年前8順位保護的爵士首輪簽（若未兌現(xiàn)則轉(zhuǎn)為2028年的次輪簽）第4名：休斯敦火箭今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第9順位（來自太陽）次輪：第59順位（來自雷霆）太陽本賽季的掙扎成就了火箭的收獲季，憑借今年的首輪互換權(quán)，火箭在取得52勝的賽季后獲得了一個預(yù)期前10順位的首輪簽來補充核心陣容。如果謝潑德本賽季有限的角色能說明什么，那就是火箭的陣容深度和質(zhì)量意味著新秀未必能在烏度卡教練手下獲得穩(wěn)定出場時間。雖然未來需要進行一些陣容整合，但火箭目前手握充足的選秀資產(chǎn)和嶄露頭角的年輕才俊，處于非常有利的位置。這表明火箭可以自由選擇如何使用這枚樂透簽，無論是像往常一樣選擇該順位最具潛力的新秀，還是將其作為交易籌碼來提升即戰(zhàn)力。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：9個全部7個自有首輪簽2027年無保護的太陽首輪簽2029年自己、獨行俠和太陽之中順位更高的2個首輪簽2027年籃網(wǎng)的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：5個未來次輪簽：7個需送出的首輪簽：雷霆擁有2026年前4順位保護的火箭首輪簽第5名：夏洛特黃蜂今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第3順位（自有）次輪：第33順位（自有）、第34順位（來自鵜鶘）黃蜂的首要任務(wù)是確保用樂透簽選擇的新秀萬無一失，他們的簽位最低不會跌出前7順位。這支距離季后賽常客尚有差距的球隊正處于資產(chǎn)積累階段，去年選中薩隆已顯示出管理層愿意在樂透區(qū)押注潛力新秀的決心。雖然拉梅洛-鮑爾和布蘭登-米勒仍是球隊未來核心，但黃蜂仍應(yīng)專注于獲取最頂級的未來天賦而非過分強調(diào)陣容適配性。若能選中迪倫-哈珀或埃斯-貝利這類可能與現(xiàn)有核心位置重疊的球員，將迫使黃蜂管理層在樂透抽簽后做出有趣的抉擇。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：10個全部7個自有首輪簽2026年太陽、奇才（前提是前8順位）、魔術(shù)和灰熊之中順位最低的首輪簽2027年前14順位保護的熱火首輪簽（2028年無保護）2027年前2順位保護的獨行俠首輪簽可交易首輪簽數(shù)量：7個未來次輪簽：11個需送出的首輪簽：無第6名：華盛頓奇才今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第2順位（自有）、第18順位（來自灰熊）次輪：第40順位（來自太陽）在總裁邁克爾-溫格和總經(jīng)理威爾-道金斯領(lǐng)導(dǎo)下，奇才繼續(xù)遵循雷霆式重建藍圖——大膽押注天賦、給予新秀充足上場時間，并通過交易盡可能積累未來資產(chǎn)。去年的新秀薩爾、卡林頓和凱肖恩-喬治已展現(xiàn)潛力，但若能幸運抽中庫珀-弗拉格或迪倫-哈珀這樣的明星球員將極大提升球隊的上限。若簽位較低，選秀決策將更為復(fù)雜。無論如何，奇才顯然做好了長期重建準(zhǔn)備，未來幾個賽季可能繼續(xù)沖擊樂透區(qū)高順位簽，而5月12日的抽簽結(jié)果將直接決定球隊短期與長期前景的強弱。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：9個全部7個自有首輪簽2026年雷霆、火箭（前4順位保護）和快船之中順位最低的首輪簽2029年開拓者、凱爾特人和雄鹿之中順位居中的首輪簽2030年前20順位保護的勇士首輪簽（若未兌現(xiàn)則轉(zhuǎn)為2030年次輪簽）2028年雄鹿的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：6個未來次輪簽：14個需送出的首輪簽：尼克斯擁有2026年前8順位保護的奇才首輪簽（若未兌現(xiàn)則轉(zhuǎn)為2026年和2027年的次輪簽）第7名：底特律活塞今年選秀權(quán)首輪：無次輪：第37順位（來自猛龍）活塞意外闖入季后賽后，其今年受保護的首輪簽已歸森林狼所有。今年的選秀大會活塞僅持有一個次輪簽，可用標(biāo)準(zhǔn)合同簽下，這使得活塞成為選秀前球員試訓(xùn)的理想選擇。活塞近年選中的多位樂透秀仍需上場時間培養(yǎng)，同時薪資空間靈活性允許他們引進老將補強核心陣容，因此新秀可能無需立即做出貢獻。球隊總裁特拉詹-蘭登上任不久，正專注于圍繞全明星康寧漢姆打造陣容，會優(yōu)先考慮補充強硬的角色球員。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：7個全部7個自有首輪簽可交易首輪簽數(shù)量：4個未來次輪簽：13個需送出的首輪簽：無第8名：薩克拉門托國王今年選秀權(quán)首輪：無次輪：第43順位（來自公牛）在新任總經(jīng)理斯科特-佩里主導(dǎo)的首個選秀大會上，國王僅有3.8%的概率保住自己的首輪簽（需從第13順位躍升至前4順位），否則將僅持有一個次輪簽。國王掌控自己未來所有的首輪簽，陣容調(diào)整具備靈活性，而休賽期重點在于如何處理現(xiàn)有的頂薪球員——以進攻為核心的拉文和薩博尼斯。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：9個全部7個自有首輪簽2027年無保護的馬刺首輪簽2031年無保護的森林狼首輪簽可交易首輪簽數(shù)量：6個未來次輪簽：3個需送出的首輪簽：馬刺擁有2031年國王的首輪互換權(quán)第9名：奧蘭多魔術(shù)今年選秀權(quán)首輪：第16順位（自有）、第24順位（來自掘金）次輪：第46順位（自有）、第57順位（來自凱爾特人）魔術(shù)今年的選秀大會手握四個選秀權(quán)（含兩個首輪簽），延續(xù)著通過選秀建隊的傳統(tǒng)。班凱羅和小瓦格納組成的前場核心確立后，魔術(shù)正尋求升級外線投射與防守。預(yù)計管理層將繼續(xù)重點考察側(cè)翼人選，杰夫-韋爾特曼的團隊近年尤為看重球員的體型尺寸和籃球智商。雖然未來可能需要打包球員升級后場，但薩格斯和布萊克仍在成長階段。這支通過耐心重建躋身季后賽的球隊，始終保持著選秀自主性與陣容靈活性。若有合適目標(biāo)，魔術(shù)完全可以打包16號簽和24號簽嘗試向上交易，他們各位置深度充足的年輕陣容提供了操作空間。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：7個全部7個自有首輪簽2026年太陽和奇才（前提是前8順位）之中順位更低的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：4個未來次輪簽：11個需送出的首輪簽：無第10名：多倫多猛龍今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第7順位（自有）次輪：第40順位（來自開拓者）交易截止日引進英格拉姆彰顯了猛龍沖擊季后賽的決心，這意味著今年的首輪簽可能是他們未來數(shù)年內(nèi)最具價值的選秀權(quán)。無論樂透抽簽的結(jié)果是否能提升順位，這都是猛龍豪賭天賦的良機。目前球隊囤積了大量需要持球的鋒線球員，這將成為下賽季必須解決的課題。頂級后衛(wèi)新秀如杰里邁亞-費爾斯和卡斯帕拉斯-亞庫奇奧尼斯值得考慮，同時前場深度的需求也可能讓卡曼-馬盧阿奇和德里克-奎因等球員進入猛龍的選擇范圍。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：7個全部7個自有首輪簽可交易首輪簽數(shù)量：4個未來次輪簽：6個需送出的首輪簽：無第11名：孟菲斯灰熊今年選秀權(quán)首輪：無次輪：第56順位（來自火箭）交易截止日用首輪簽為代價送走斯瑪特后，灰熊獲得了薪資空間的靈活性。盡管處于陣容轉(zhuǎn)型期，但由總經(jīng)理扎克-克雷曼領(lǐng)導(dǎo)的管理層向來擅長挖掘選秀價值，仍可能嘗試向上交易鎖定目標(biāo)球員。第56順位簽的預(yù)期價值有限，而灰熊通過選秀構(gòu)建的年輕陣容已覆蓋所有位置。球隊重心顯然放在提升下賽季競爭力上，若不做交易，本屆選秀恐難實現(xiàn)這一目標(biāo)。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：7個全部7個自有首輪簽2026年魔術(shù)和太陽之中順位更低的首輪互換權(quán)2030年太陽和奇才之中順位更低的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：4個未來次輪簽：6個需送出的首輪簽：無第12名：新奧爾良鵜鶘今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第4順位（自有）次輪：無隨著喬-杜馬斯上任籃球運營總裁，鵜鶘急需樂透抽簽運氣的眷顧。鵜鶘長期缺乏真正的控場核心，若抽中榜眼簽或能交易獲得該簽位，迪倫-哈珀將成為理想人選。盡管鵜鶘本賽季表現(xiàn)堪稱災(zāi)難，但陣容實際的競爭力更強，這枚高順位樂透簽將是反彈的關(guān)鍵。若錯失了弗拉格和哈珀，鵜鶘將面臨更復(fù)雜的抉擇。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：8個全部7個自有首輪簽2026年前4順位保護的步行者首輪簽（2027年前4順位保護）2027年前4順位保護的雄鹿首輪簽2026年雄鹿的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：5個未來次輪簽：4個需送出的首輪簽：老鷹擁有2027年鵜鶘（前4順位保護）和雄鹿（前4順位保護）之中順位更高的首輪簽第13名：圣安東尼奧馬刺今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第8順位（自有）、預(yù)計第14順位（來自老鷹）次輪：第38順位（自有）圍繞最近兩屆最佳新秀——文班亞馬和卡斯?fàn)柦牭鸟R刺，正期待樂透抽簽?zāi)茉倮m(xù)好運。雖然通過交易得到福克斯提升了即戰(zhàn)力，但球隊仍需補強輪換陣容的投射與籃板能力。在福克斯和文班亞馬（恢復(fù)健康的前提下）構(gòu)成未來核心框架，卡斯?fàn)柧邆涓邼摿Φ那闆r下，馬刺可以更有針對性地選擇適配現(xiàn)有體系的球員。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：8個7個自有首輪簽中的6個（除2027年首輪簽）2027年無保護的老鷹首輪簽2026年老鷹的首輪互換權(quán)2028年凱爾特人的首輪互換權(quán)（狀元簽保護）2030年獨行俠和森林狼（狀元簽保護)之中順位更高的首輪互換權(quán)2031年國王的首輪互換權(quán)可交易首輪簽數(shù)量：3個未來次輪簽：15個需送出的首輪簽：國王擁有2027年馬刺的無保護首輪簽第14名：亞特蘭大老鷹今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第13順位（來自國王）、第22順位（來自湖人）次輪：無盡管失去了自己的首輪簽，老鷹有望靠著國王賽季末的表現(xiàn)意外獲得一枚第13順位簽（該簽前12順位保護）。本賽季戴森-丹尼爾斯當(dāng)選進步最快球員，去年的選秀狀元里薩謝也兌現(xiàn)了潛力，但老鷹存在前場深度不足的問題，杰倫-約翰遜和奧孔武頻受傷病困擾。老鷹應(yīng)重點考察前場的補強，不過現(xiàn)有年輕天賦儲備允許他們優(yōu)先選擇潛力新秀而非補強特定位置。兩個首輪簽既能增強陣容深度，又可補充潛力新人。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：7個7個自有首輪簽中的6個（除2027年首輪簽）2026年雄鹿（前4順位保護）和鵜鶘（前4順位保護）之中順位更低的首輪簽2026年能用自己和馬刺之中順位更低的首輪簽去換爵士（前提是前8順位）和森林狼之中順位更高再和騎士之中順位更低的首輪簽2028年能用自己的首輪簽去換騎士和爵士之中順位更低的首輪簽可交易首輪簽數(shù)量：3個未來次輪簽：6個需送出的首輪簽：馬刺擁有2026年老鷹的首輪互換權(quán)馬刺擁有2027年老鷹的無保護首輪簽第15名：費城76人今年選秀權(quán)首輪：預(yù)計第5順位（自有）次輪：第35順位（自有）76人需祈禱該簽位落在前6順位，否則將歸屬雷霆。經(jīng)歷令人失望的賽季后，76人正處于轉(zhuǎn)折點，若能保留這個意外獲得的高順位簽，將為球隊核心陣容提供補充頂級新秀的絕佳機會。尋找能搭檔馬克西和麥凱恩的合格首發(fā)球員，對球隊保持長期穩(wěn)定至關(guān)重要。76人總裁向來敢于豪賭球員潛力，而恩比德與保羅-喬治的健康狀況使球隊短期的爭冠前景復(fù)雜化，這個選秀權(quán)將成為重要籌碼。——Jeremy Woo未來7年首輪簽儲備：8個全部7個自有首輪簽2028年無保護的快船首輪簽2029年快船的首輪互換權(quán)（前3順位保護）可交易首輪簽數(shù)量：3個未來次輪簽：7個需送出的首輪簽：雷霆擁有2026年前4順位保護的76人首輪簽（2027年前4順位保護）籃網(wǎng)擁有2028年前8順位保護的籃網(wǎng)首輪簽后續(xù)鏈接>>>>>ESPN盤點各隊選秀資產(chǎn)Top16-30：森林狼掘金雄鹿倒3 勇士19快船23

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??2025-11-30 7:49 【??應(yīng)用必備??】【 最近中文字幕視頻2019一頁安卓版 】??全平臺兼容性，安卓iPhone雙端支持，官方正版保障2024年度熱門，《最近中文字幕視頻2019一頁安卓版》05月25日訊 NBA季后賽尼克斯（0）對陣步行者（2）G3，將在明日8:00打響。賽前，NBA官方公布了本場比賽的裁判組：主裁：Scott Foster (#48)（本賽季吹罰尼克斯5勝1負(fù)，吹罰步行者4戰(zhàn)全勝）二裁：Sean Wright (#4)（本賽季吹罰尼克斯5戰(zhàn)全勝，吹罰步行者2勝2負(fù)）三裁：Ed Malloy (#14)（本賽季吹罰尼克斯3勝2負(fù)，吹罰步行者2勝2負(fù)）

??2025-11-30 6:47 【??用戶首選??】【 最近中文字幕視頻2019一頁安卓版 】??適配最新系統(tǒng)架構(gòu)，手機APP通用版免費下載，IOS與Android全兼容，《最近中文字幕視頻2019一頁安卓版》（原文發(fā)表于5月24日，作者為CBS體育的Sam Quinn，文章內(nèi)容不代表譯者觀點）尼克斯的首發(fā)五人組是籃球界出場時間最長的陣容。由布倫森、哈特、布里奇斯、阿努諾比和唐斯組成的這套陣容，在常規(guī)賽期間共同出戰(zhàn)了940分鐘，而聯(lián)盟其他任何陣容的出場時間最多還不到他們的一半。這已成為錫伯杜教練的執(zhí)教標(biāo)簽，全聯(lián)盟沒有哪位教練像他這樣執(zhí)著地依賴主力球員。擔(dān)任NBA主教練的12個完整賽季里，錫伯杜教練麾下的球員有4個賽季占據(jù)NBA場均出場時間榜首。即便未能登頂，其麾下的主力球員也常年位列出場時間排行榜前列。2018年錫伯杜教練執(zhí)教的森林狼首發(fā)陣容，同樣領(lǐng)跑當(dāng)賽季NBA所有陣容的總出場時間榜單，這或許正是錫伯杜教練作為NBA主教練最鮮明的特質(zhì)。而這一執(zhí)教風(fēng)格很可能將斷送錫伯杜教練生涯首次晉級NBA總決賽的機會，東決G2尼克斯在麥迪遜廣場花園以109比114再度負(fù)于步行者后，球隊已陷入0比2落后的系列賽劣勢。今年季后賽期間，尼克斯幾乎每套上場的陣容都收效顯著。季后賽使用頻率最高的18套陣容里，有12套保持著正凈勝分，另有1套凈勝分為零。在5套負(fù)凈勝分的陣容中，3套僅以個位數(shù)分差落后，而第4套更是僅出戰(zhàn)11分鐘。但第5套恰恰是使用頻率最高的陣容，讀完前兩段的讀者想必已猜到所指為何。尼克斯首發(fā)五虎季后賽累計出戰(zhàn)308分鐘，凈負(fù)分卻高達50分。這一數(shù)據(jù)在統(tǒng)計學(xué)上幾乎不可能成立，上一支凈負(fù)50多分的首發(fā)陣容還要追溯到2020年奧蘭多復(fù)賽園區(qū)的雷霆。自2008年NBA開始追蹤陣容數(shù)據(jù)以來，除尼克斯外僅有七套陣容在單次季后賽中凈勝分低于-50。其中僅2018-19賽季開拓者首發(fā)陣容的季后賽出場時間超過200分鐘，這背后存在簡單的邏輯：通常若是某個陣容在季后賽表現(xiàn)如此糟糕，球隊會明智地棄用；若執(zhí)意使用，往往在累積高額負(fù)凈勝分前就已遭淘汰出局。這正是最令人費解之處。尼克斯其他所有陣容都成效顯著，卻始終執(zhí)著使用這套長期失效的首發(fā)。該陣容去年12月曾以241分鐘+63的凈勝分大殺四方，但此后的表現(xiàn)平庸至極，再未單月凈勝分超過+15。進入東決前，這套陣容已在季后賽前12場比賽中有4場凈負(fù)兩位數(shù)分差。對陣步行者的系列賽G1，尼克斯替補陣容上場時段凈勝13分，卻因首發(fā)陣容凈負(fù)16分的拖累最終以3分惜敗。系列賽G2賽前錫伯杜教練雖表示“所有陣容調(diào)整都可能考慮”，但實際輪換仍固守舊章。G2錫伯杜教練依然堅持原班人馬首發(fā)。這套陣容開場7分18秒就凈負(fù)8分，當(dāng)至少一名替補球員在場時尼克斯反而帶著3分優(yōu)勢進入半場休息。錫伯杜教練第三節(jié)初再次派上首發(fā)，7分42秒內(nèi)讓3分領(lǐng)先化為2分落后。直到此時錫伯杜教練似乎才吸取教訓(xùn)，末節(jié)堅持使用帶替補的混合陣容。但敗局已定：系列賽前兩戰(zhàn)，尼克斯非首發(fā)陣容時段凈勝21分，卻因錫伯杜教練拒絕變陣陷入0比2落后的逆境。當(dāng)米卡爾-布里奇斯在G2賽后談及首發(fā)困境時，將其歸因為“或許我們在半場開局階段打得太軟”。這種說法實在輕描淡寫，這套首發(fā)陣容的防守形同虛設(shè)，季后賽117.6的防守效率放在常規(guī)賽只能排聯(lián)盟第26位。這正是最令人困惑之處：以防守體系著稱的錫伯杜教練，麾下兩大替補麥克布萊德和米切爾-羅賓遜本賽季防守表現(xiàn)極為出色。步行者進攻體系依賴全員持球能力，而哈特雖協(xié)防出色但單防壓迫力不及麥克布萊德，其外線單防能力薄弱更導(dǎo)致唐斯和布倫森需頻繁補位。盡管哈特對尼克斯整體及本輪系列賽都至關(guān)重要，但季后賽已殘酷證明：將他與其他首發(fā)搭配使用絕非最佳選擇，其能量在替補席反而能最大化釋放。若麥克布萊德沒進入首發(fā)，米切爾-羅賓遜也理應(yīng)進入。除提供必要的護筐外，尼克斯本輪系列賽的最大優(yōu)勢正是籃板，步行者常規(guī)賽籃板率僅排聯(lián)盟第28。當(dāng)米切爾-羅賓遜在場時，尼克斯狂攬58.8%的潛在籃板，其下場后該數(shù)據(jù)驟降至50.5%。步行者本輪系列賽多項數(shù)據(jù)占優(yōu)，若尼克斯無法放大自身優(yōu)勢，根本不可能連贏四場翻盤。讓米切爾-羅賓遜打替補實則限制其有效出場時間。系列賽G2他出戰(zhàn)29分鐘創(chuàng)季后賽新高，但因替補身份這些時間被迫集中消耗。系列賽G1他于首節(jié)剩5分19秒登場直至半場剩1分42秒才輪換，連續(xù)出戰(zhàn)16分鐘對這位二月底才復(fù)出、本就不適應(yīng)長時間作戰(zhàn)的球員堪稱體能考驗。果然，米切爾-羅賓遜體力迅速透支。上半場他在場的13分鐘尼克斯凈勝13分，下半場卻凈負(fù)7分。若安排首發(fā)，錫伯杜本可為其爭取更多休息間隔。這甚至無關(guān)球員總出場時間的增減，關(guān)鍵在于陣容搭配。尼克斯五名首發(fā)各有不可替代的價值，但作為整體卻遠不如與米切爾-羅賓遜、麥克布萊德組成的混合陣容高效。更令人費解的是，即便發(fā)現(xiàn)有效組合，錫伯杜教練也拒絕堅持使用。系列賽G2布倫森休息的9分鐘里球隊凈負(fù)9分，而系列賽G1由唐斯、阿努諾比、哈特、米切爾-羅賓遜和麥克布萊德組成的無布倫森陣容曾凈勝11分，如此制勝組合卻在G2莫名遭棄用。通常情況下，如此直白地評判主教練有失公允。他們的工作大多隱于幕后，可見部分容易被過度放大。單場比賽的陣容調(diào)整本不值得這般嚴(yán)苛審視，但此刻擺在我們面前的是數(shù)月數(shù)據(jù)鑄就的鐵證：尼克斯首發(fā)五虎已然失效，這甚至成為他們季后賽征程的主旋律。尼克斯球迷們早就在懇求變陣，若錫伯杜教練及時調(diào)整，此刻尼克斯或許距離總決賽只差兩勝。現(xiàn)實卻是他們帶著0比2的劣勢面臨三個客場，距離被淘汰僅差兩場敗仗。籃球運動中最根本的執(zhí)教能力，莫過于懂得派誰上場。若用人不當(dāng)，其他一切皆成空談。而就這點而言，錫伯杜教練幾乎正在用他的經(jīng)驗將尼克斯踢出這輪系列賽。原文：Sam Quinn編譯：李太白

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????? 第四步：本地校驗后安裝
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???? 第五步：首次啟動并初始化
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???? 第六步：聯(lián)網(wǎng)同步及功能更新
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