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??2025-11-28 20:37 【??權威驗證??】【 qz8·app茄子視頻官網 】手機APP?兼容安卓/iOS系統,官方原版保障,支持雙架構處理器,《qz8·app茄子視頻官網》東部半決賽G6,尼克斯擊敗凱爾特人晉級東部決賽。麥迪遜廣場花園球館變成歡慶的海洋,紐約著名的十字路口西34街和第七大道擠滿瘋狂的尼克斯球迷,紐約警方不得不啟動四級動員響應請求增派警力。尼克斯球迷等待這一天等了太久。二十五載春秋,幾度滄海桑田。尼克斯上次進入東決時,尼克斯主帥錫伯杜還是杰夫-范甘迪身邊的助教,杰倫-布倫森的父親里克-布倫森還是尼克斯板凳席末端的一員。2000年后,尼克斯結束了一個輝煌的時代。從2000年到2020年,尼克斯20年間只進過5次季后賽,老板多蘭相信只有超級球星才配得上紐約,堅持追求超級球星的速成之路,結果卻一次次淪為笑柄。直到2020年萊昂-羅斯成為尼克斯總裁,尼克斯改走耐心、實用路線,終于用5年時間結束了尼克斯球迷漫長的等待,回到東決舞臺。尼克斯背靠紐約大市場,但在很長時期內,尼克斯是“不專業”的代名詞。他們不重視薪金空間管理,不重視選秀權,揮霍無度,導致球隊處于不健康的發展狀態。多蘭癡迷于追求超級球星且剛愎自用,2011年他不顧唐尼-沃爾什的反對,放棄大量資產孤注一擲挖來卡梅隆-安東尼。2019-20賽季,尼克斯拿到21勝45負連續第7年無緣季后賽,多蘭忍無可忍。多蘭從CAA經紀公司挖來超級經紀人羅斯,放權給羅斯打造管理層。羅斯此前雖沒有管理層任職經驗,但他人脈廣,很快尼克斯管理層三叉戟成型。羅斯負責統籌全局,韋斯利負責處理各方面人際關系,阿勒負責薪金空間和選秀資產管理。羅斯接手時,尼克斯的確擁有頂薪薪金空間,當時還活躍在一線的ESPN名記沃神給尼克斯潑冷水,他解讀稱尼克斯應該放棄追求超巨的幻想:“少陷入鬧劇,少干點蠢事,都什么年代了,尼克斯和麥迪遜廣場花園的金字招牌對自由球員早就沒吸引力了?!蹦峥怂剐乱淮芾韺泳褪沁@樣做的。羅斯首先聘請錫伯杜擔任主帥,給球隊注入強硬、防守,改變球隊文化。在球員運作方面,尼克斯不再走速成路線??胺Q精算師的阿勒給球隊描繪了一幅藍圖,尼克斯開始瘋狂囤積選秀權,連二輪簽也不放過,同時認真培養自己選中的年輕球員,為日后交易換大牌做準備。尼克斯精打細算,給未來留足薪金空間隨時準備爭搶自由球員。耐心的管理層一度跟追求成績的錫伯杜產生爭執。錫伯杜懇求管理層給戈登-海沃德、馬庫斯-莫里斯、博格達諾維奇長約,然后換來他的愛將德里克-羅斯,他還建議管理層拿巴雷特和米切爾-羅賓遜去換經驗豐富的老將。錫伯杜的這些請求被阿勒拒絕,阿勒堅持用低價短約簽人,保留未來的薪金空間,同時堅持用薪金空間接手其他球隊的垃圾合同以換取額外的選秀權,秉承“蒼蠅肉也是肉”的原則,哪怕只是回收二輪簽。比如2022年選秀,尼克斯用11號簽選到烏斯曼-吉昂,然后送到雷霆換多個未來首輪簽。之后,尼克斯將肯巴-沃克和從黃蜂換來的13號秀杜倫打包送到活塞換未來首輪簽。尼克斯囤積了未來首輪簽作為交易籌碼,還清理了薪金空間為之后簽下布倫森做足準備?!澳峥怂棺龅梅浅3錾囊稽c是囤積選秀權,他們收集了大量選秀權和交易籌碼,”沃神在節目中說道。類似的操作還有2024年選秀先把24號簽變成26號簽+51號簽,然后再把26號簽換成未來的5個次輪簽。羅斯執掌時代,尼克斯在選秀中不是沒敗筆,2020年他們用8號簽選擇托平卻錯過了哈利伯頓,如今哈利伯頓和托平在步行者,正是尼克斯東決對手,尼克斯送走托平時只換回了2個次輪簽。但同時,尼克斯選秀也有一些亮點,特別是2020年用25號簽選擇奎克利,這是韋斯利的妙筆,他將奎克利視作2020屆最好的射手。羅斯帶領尼克斯進行了為期兩年半的“原始積累”,2022年休賽期,尼克斯擁有足以簽下布倫森的薪金空間并最終如愿。哪怕因為違規招募被罰了一個2025年的次輪簽,他們依然擁有多達11個首輪簽和9個次輪簽。在米切爾進入交易市場后,尼克斯曾開出多份報價追求米切爾,安吉索要3個無保護首輪簽外加2個互換權以及年輕球員,尼克斯選擇拒絕,羅斯認為安吉的要價過高,這會影響尼克斯未來的補強。這一次,多蘭沒有干預運作,而是讓管理層自主決定。尼克斯管理層的冷靜和克制收到回報:除了得到布倫森,尼克斯還在2023年2月利用1個首輪簽換來了哈特;2023年夏天,尼克斯用4年5000萬美元簽下迪文岑佐;2023年12月,尼克斯用巴雷特、奎克利、2024年的次輪簽換來阿努諾比,沒有額外支出首輪簽。猛龍能接受這份報價,奎克利的進化是主因;2024年夏天,尼克斯送出5個首輪簽、1個互換權換來布里奇斯。另外,布倫森跟尼克斯提前續約,他選擇少拿1.13億美元,只為幫尼克斯未來避免觸發第二土豪線;2024年10月,尼克斯送走蘭德爾、迪文岑佐、2025年首輪簽換來唐斯。如果尼克斯當初換來了米切爾,尼克斯可能就是本賽季的騎士。他們沒有迷信巨星光環,而是選擇了更實用的阿努諾比、布里奇斯。包括唐斯,即便他是5屆全明星,進過2次最佳陣容,但誰會把他視作超級球星?美媒體The Ringer評價稱:“交易米切爾失敗看似是尼克斯的挫敗,最終卻成了一件幸事?!币晃粚κ智蜿牭母吖芤舱J為:“換來米切爾失敗實際上幫尼克斯成為了更好的球隊。”尼克斯的成功并不是幸存者偏差,這背后當然離不開機遇、運氣,但尼克斯所走的每一步均符合良性建隊原則。歷史上,沒條件走巨星速成路線的球隊,很多都是靠這種方式打造強隊,包括尼克斯東決的對手步行者。他們沒有高順位選秀權,卻將首輪靠后的新秀培養成了億元先生,變成了優質交易籌碼。他們通過多個微不足道的一小步積攢了一大把選秀權,換來了之后的幾大步。不妨再舉個例子:上賽季尼克斯打到東部半決賽搶七時已經彈盡糧絕,球隊多人受傷,整個賽季錫伯杜因為用人太狠飽受詬病。休賽期,尼克斯聘請凱西-史密斯擔任隊醫,他曾是獨行俠隊醫,德高望重深受諾維茨基和東契奇尊重,卻被尼克-哈里森掃地出門。本賽季,錫伯杜用人還是那么狠,但尼克斯保持了不錯的健康狀況,球員因傷缺席場次總共只有178場,季后賽至今核心球員保持全勤。失去史密斯的獨行俠這一數據是363場。只是巧合嗎?恐怕不是。5年來,尼克斯從來不把命運的舵盤交給運氣,而是自己握在手里。

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??2025-11-28 1:25 【??實用首選??】【 qz8·app茄子視頻官網 】??全平臺兼容性,安卓iPhone雙端支持,官方正版保障2024年度熱門,《qz8·app茄子視頻官網》5月4日至15日,第四屆中國青少年足球聯賽女子U18組第二階段A、B兩組比賽在武漢舉行。中國足球協會在此期間舉辦了2025年第三期青少年女足賽事研討會。女足技術總監邁克爾穆勒、講師王雷和魏星全程觀摩賽事,并針對U18組第一階段前12名球隊在比賽中出現的問題對癥下藥,與各隊教練一一分析討論。圍繞球隊普遍存在的問題,講師與參會教練進行交流并給出了自己的建議:第一,通過大賽分析明確世界女足技術發展趨勢,近兩屆女足世界杯的數據顯示,定位球進球比例和效率逐步提高,而U18女子組部分參賽隊伍在第二輪中定位球戰術改善情況不明顯,建議繼續加強對定位球戰術的研究;第二,由于中路防守強度不斷加強,邊路空間顯得尤為重要,通過對女足世界杯分析,講師團展示了相關隊伍如何利用邊路空間,形成有效進攻,建議充分利用場地寬度,創造更多進攻機會;第三,比賽中教練員要展示自身的足球哲學,并具體落實在“五個時刻”中,明確在進攻、防守、攻轉守、守轉攻、定位球每個時刻中的具體競訓理念和要求;第四,教練應充分思考隊伍在各組的定位,面對不同水平對手時針對性備戰。研討會上,講師團還以2024年歐洲U17女足錦標賽為例,為教練員們分享了先進的技戰術打法,提升競技水平;同時,講師團從氣候與賽制切題,為各支隊伍在人員安排上提供更多思路。講師團隊在集中講授后進行“定點問診”,針對不同參賽隊的情況提出建議。會后,參賽教練員結合各自隊伍實際情況進行了調整。教練員們表示在比賽期間進行業務交流和研討符合教練實際工作情況,收獲頗豐。以先進技術賦能女足青訓,本次研討會促進了基層教練綜合執教能力的提升。未來,中國足協將繼續利用中青賽賽事契機舉辦研討會,強化女足青訓保障,推動女足技術更新。

??2025-11-28 15:55 【??裝機必備??】【 qz8·app茄子視頻官網 】??適配最新系統架構,手機APP通用版免費下載,IOS與Android全兼容,《qz8·app茄子視頻官網》(原文發表于5月27日,作者為露天看臺的薪資專家Eric Pincus,文章內容不代表譯者觀點)NBA里每次的運作或不運作都伴隨著風險,球隊陣容通常通過夏季的選秀、自由球員市場和交易來構建。雖然東契奇這樣的重磅交易可能在賽季中期改變球隊軌跡,但大多數重要運作仍將在這個夏天完成。當今聯盟存在工資帽、奢侈稅和土豪線限制,籃球決策幾乎無法與財務問題割裂。每支球隊都必須做出多項選擇,以拼湊出短期和長期的陣容名單。在此,露天看臺的薪資專家Eric Pincus梳理出各隊在下賽季常規賽揭幕戰前必須面對的最棘手薪資難題。相關規則NBA新的電視轉播協議將于今年七月生效。因此,工資帽預計將躍升至1.546億,達到每年最高10%的漲幅上限,其余所有數據(包括各隊分析的數據)都是基于該工資帽數值的估算。NBA實行軟工資帽制度,幾乎所有球隊通常都會在賽季結束時超過這個限額。但部分球隊會控制在奢侈稅起征點(1.879億)之下,因為未超稅球隊可以分得超稅球隊繳納的罰款(本賽季約1160萬)。其他球隊則會自主控制在第一土豪線(1.959億)或第二土豪線(2.078億)之下,以避免觸發相關限制條款。通常,只有頂級爭冠球隊或太陽才會突破第二土豪線。工資帽以下的球隊可以自由運用薪資空間做任何想做的事(交易、簽約等),之后還將獲得880萬的空間中產特例(RMLE)。超過工資帽但保持在第一土豪線以下的球隊(無論是否繳稅)都可使用1410萬的全額中產特例(NTMLE)和510萬的雙年特例(BAE),其中雙年特例每兩年僅能使用一次。超過第一土豪線但未達第二土豪線的球隊,可使用570萬的迷你中產特例(TMLE)。突破第二土豪線的球隊將失去所有中產特例和雙年特例,只能簽下底薪球員、保留簽約權的球員及選秀球員。最后,各隊可能持有本賽季常規賽產生的交易特例(TPE)。若使用既有交易特例,將觸發第一土豪線的硬工資帽。以下預測未考慮可能發生的交易,也未計入任何可能被裁并采用薪資分期支付的球員情況。俄克拉荷馬雷霆:陣容飽和難題本賽季戰績:68勝14負,晉級總決賽今年選秀權:第15、24、44順位初始薪資總額:1.863億(超工資帽)可用特例:迷你中產特例(非全部可用)、雙年特例預計最低薪資總額:1.811億(超工資帽)預計最高薪資總額:1.879億(未超奢侈稅線)這支青年軍連續兩年稱霸西部常規賽,并在今年晉級NBA總決賽。無論最終能否奪冠,今夏的首要任務都是用大合同續約杰倫-威廉姆斯和霍姆格倫,否則可能破壞精心打造的化學反應。在這個基本前提下(并非“艱難決定”),雷霆面臨陣容飽和問題:現有合同球員+兩個首輪簽+較高順位次輪簽。除非放棄阿杰伊-米切爾和杰林-威廉姆斯(球隊選項),或進行交易,否則解決方案可能是將今年的首輪簽置換為未來的首輪簽。預測:雷霆今夏會交易部分(或全部)選秀權,換取多個未來首輪簽。休斯頓火箭:全力發起巨星追逐戰本賽季戰績:52勝30負,季后賽3勝4負今年選秀權:第10、59順位初始薪資總額:1.525億(超工資帽)可用特例:全額中產特例預計最低薪資總額:1.411億(1320萬空間)預計最高薪資總額:1.959億(第一土豪線以下)火箭已成為西部一股不可忽視的力量。首輪輸給經驗更豐富的勇士絕非挫折,年輕球員獲得的季后賽經驗將帶來巨大提升。但火箭下賽季會保持原班人馬嗎?球隊手握大量選秀權和年輕球員,足以打包去交易下一位申請交易的超級巨星,如果字母哥向雄鹿提出交易申請,火箭很可能成為頭號追求者。預測:火箭將以更優惠的多年合同續約范弗里特。雖然可能以現有陣容開啟新賽季,但憑借強大的交易籌碼,預計會在明年交易截止日前尋求重磅交易。洛杉磯湖人:尋找中鋒計劃本賽季戰績:50勝32負,季后賽1勝4負今年選秀權:第55順位初始薪資總額:1.916億(續約詹姆斯等人則超奢侈稅線)可用特例:迷你中產特例預計最低薪資總額:1.233億(3130萬空間)預計最高薪資總額:2.078億(第二土豪線以下)初始奢侈稅:2550萬湖人在東契奇的問題上不需要糾結,他們會第一時間奉上四年2.29億的頂薪續約合同。引進超級巨星本是建隊最艱難的環節,但湖人總有辦法完成這種操作。假設詹姆斯執行5260萬的球員選項或以“1+1”合同續約,湖人必須設法找到一名首發中鋒。在馬克-威廉姆斯的交易告吹后,他們可能打包新秀克內克特(也許還附加未來選秀權)換取最優人選。預測:湖人將嘗試從獨行俠交易得到加福德這類球員,但鑒于東契奇交易后的緊張關系,獨行俠短期內可能不愿與湖人做交易。丹佛掘金:約基奇需要幫手本賽季戰績:50勝32負,季后賽7勝7負今年選秀權:無初始薪資總額:1.995億(超工資帽)可用特例:迷你中產特例預計最低薪資總額:1.979億(超第一土豪線)預計最高薪資總額:2.078億(第二土豪線以下)初始奢侈稅:1350萬在季后賽開打前看衰掘金似乎是理所當然,他們在常規賽末期與主教練邁克-馬龍和總經理卡爾文-布斯分道揚鑣。若非阿隆-戈登在首輪G4完成壓哨扣籃絕殺快船,次輪G1命中制勝三分讓雷霆失去主場優勢,這支球隊可能早已出局。如果戈登沒有在對陣雷霆的G6中腿筋受傷,掘金是否還能繼續前進?隨著季后賽征程結束,掘金補強手段有限。他們需要決定是否續約布勞恩,而唯一能獲得操作靈活性的途徑可能是交易小邁克爾-波特的大合同。預測:小邁克爾-波特將被交易至需要季后賽經驗老將的中下游球隊。洛杉磯快船:再次投資哈登?本賽季戰績:50勝32負,季后賽3勝4負今年選秀權:第30、51順位初始薪資總額:1.756億(續約哈登則超工資帽)可用特例:全額中產特例、雙年特例、650萬交易特例(PJ-塔克)預計最低薪資總額:1.312億(2340萬空間)預計最高薪資總額:2.078億(第二土豪線以下)快船在常規賽展現出驚人韌性,在萊昂納德(膝蓋傷勢)缺陣期間依靠哈登獨挑大梁。季后賽來臨前,快船迎來近些年最健康的狀態,可惜阿隆-戈登G4的壓哨絕殺澆滅勢頭,導致首輪不敵掘金搶七出局??紤]到萊昂納德始終存在的健康隱患,這套陣容能維持多久?萊昂納德與快船的合同將持續至2026-27賽季,這將直接影響快船對哈登的續約年限,前提是后者選擇跳出3630萬球員選項成為自由球員??齑赡芨粗?026年的薪資靈活性,這種情況下哈登或需執行球員選項打完現有合同。預測:哈登跳出合同后簽下兩年新合同(雖然會爭取三年),使其合同與萊昂納德同時到期,為快船保留2027年的最大操作空間。明尼蘇達森林狼:能否負擔現有陣容?本賽季戰績:49勝33負,季后賽9勝6負今年選秀權:第17、31順位初始薪資總額:1.81億(超工資帽)可用特例:迷你中產特例預計最低薪資總額:1.481億(650萬空間)預計最高薪資總額:2.078億(第二土豪線以下)初始奢侈稅:760萬面對聯盟頂級的薪資壓力,森林狼在訓練營前將唐斯的合同交易至尼克斯,換回蘭德爾、迪文岑佐和活塞今年的首輪簽(第17順位)。這筆雙贏交易讓雙方都打進了分區決賽,但森林狼仍面臨巨大財務壓力。手握3090萬球員選項的蘭德爾在季后賽大放異彩,他可能跳出合同尋求新約,但聯盟薪資空間緊張或限制其市場行情。另一種選擇是執行選項后簽續約合同,或等到2026年成為自由球員。森林狼還需解決納茲-里德的續約問題(預計后者將放棄1500萬球員選項尋求長約),同時希望留住完全自由球員亞歷山大-沃克。預測:若森林狼想持續保持競爭力,這套陣容的薪資將迅速膨脹。金州勇士:庫明加是球隊未來的一部分嗎?本賽季戰績:48勝34負,季后賽5勝7負今年選秀權:第41順位初始薪資總額:1.705億(超工資帽)可用特例:全額中產特例、雙年特例、880萬交易特例(李凱爾)預計最低薪資總額:1.815億(超工資帽)預計最高薪資總額:2.078億(第二土豪線以下)勇士在首輪驚險淘汰火箭,但庫里的腿筋傷勢導致他們在西部半決賽不敵森林狼。這支圍繞庫里、巴特勒和追夢格林三人組打造的球隊,目前只有穆迪的合同保障至2027-28賽季,這或許暗示著勇士將在庫里時代結束后開啟重建。若管理層瞄準2027年休賽期尋求財務靈活性,他們是否該重金續約與巴特勒戰術適配性欠佳,且始終未獲科爾教練重用的庫明加?勇士本賽季剛控制住爆炸的薪資,如今會為庫明加再度突破土豪線嗎?預測:庫明加成為今夏聯盟最有可能的先簽后換交易對象。孟菲斯灰熊:續約小賈倫-杰克遜本賽季戰績:48勝34負,季后賽0勝4負今年選秀權:第48、56順位初始薪資總額:1.371億(1750萬空間)可用特例:空間中產特例或全額中產特例+雙年特例,770萬交易特例(馬庫斯-斯瑪特),610萬交易特例(扎伊爾-威廉姆斯)預計最低薪資總額:1.371億(1750萬空間)預計最高薪資總額:1.879億(未超奢侈稅線)灰熊似乎尚未準備好也不愿交易明星控衛莫蘭特。相反,他們可能利用今夏的薪資空間鎖定另一位核心小賈倫-杰克遜,通過重新談判合同為其提供頂薪提前續約。挑戰在于如何留住受限制自由球員阿爾達馬,這可能需要交易克拉克和康查爾等球員,同時利用薪資空間重簽小賈倫-杰克遜。預測:灰熊將為小賈倫-杰克遜加薪1300萬,使其2026-27賽季的起薪達到5100萬。薩克拉門托國王:基根-穆雷的續約難題本賽季戰績:40勝42負,附加賽0勝1負今年選秀權:第42順位初始薪資總額:1.665億(超工資帽)可用特例:全額中產特例、雙年特例、1680萬交易特例(凱文-許爾特)、590萬交易特例(克里斯-杜阿爾特)預計最低薪資總額:1.747億(超工資帽)預計最高薪資總額:1.879億(未超奢侈稅線)國王與主教練邁克-布朗和總經理蒙特-麥克奈爾分道揚鑣,分別由道格-克里斯蒂和斯科特-佩里接任。自2022-23賽季打進季后賽后,國王再未重返季后賽舞臺。在交易截止日前,國王將全明星控衛??怂顾椭榴R刺。雖然擁有多名得分手,但球隊防守糟糕且缺乏明確方向。德羅贊和拉文的加入擠壓了基根-穆雷的進攻角色,這位具備續約資格的年輕前鋒可能成為最佳交易籌碼,但考慮到德羅贊(即將36歲)和拉文(30歲但傷病史漫長)的年齡,他也是國王不可或缺的新鮮血液。基根-穆雷的預期薪資可能超出球隊的心理價位,這可能導致他在2026年成為受限制自由球員。預測:雙方將就四年7500萬的合同達成妥協。達拉斯獨行俠:歐文的未來本賽季戰績:39勝43負,附加賽1勝1負今年選秀權:第1順位初始薪資總額:2.09億(突破第二土豪線)可用特例:無預計最低薪資總額:1.572億(超工資帽)預計最高薪資總額:2.078億(第二土豪線以下)初始奢侈稅:3410萬獨行俠抽中狀元簽的好運將塑造他們的長期未來,但短期內他們至少要等到明年一月才能迎來健康的歐文。這位球星在今年三月遭遇前交叉韌帶撕裂后,可能要到2026-27賽季才能完全恢復狀態。歐文可以選擇跳出4400萬的球員選項成為完全自由球員,但傷病困擾加上聯盟各隊薪資空間匱乏可能限制他的市場行情。另一種可能是他與獨行俠達成三年新合同,既保障其長期收入,又降低球隊下賽季的初始薪資壓力。另一個關鍵問題是如何填補歐文的組織能力空缺,畢竟獨行俠在新賽季前幾個月將失去主力控衛。預測:歐文與獨行俠達成三年新合同(起薪約3500萬),為今夏騰出更多操作空間;PJ-華盛頓和加福德中至少一人(或兩人)將被交易。菲尼克斯太陽:杜蘭特何去何從?本賽季戰績:36勝46負,樂透區今年選秀權:第29、52順位初始薪資總額:2.238億(突破第二土豪線)可用特例:無預計最低薪資總額:2.125億(仍超第二土豪線)初始奢侈稅:2.052億太陽延續著每年換主教練的傳統。這支天賦溢出的球隊始終未能兌現潛力,而即將年滿37歲的杜蘭特也進入合同最后一年。太陽的薪資總額過高導致無法補強,交易資產也所剩無幾。聯盟普遍預期杜蘭特會被交易,大概率在今夏完成,最遲不超過交易截止日。預測:杜蘭特將在新賽季開始前離隊。波特蘭開拓者:后場抉擇本賽季戰績:36勝46負,樂透區今年選秀權:第11順位初始薪資總額:1.765億(超工資帽)可用特例:全額中產特例、雙年特例、690萬交易特例(馬爾科姆-布羅格登)預計最低薪資總額:1.609億(920萬空間)預計最高薪資總額:1.879億(未超奢侈稅線)開拓者在本賽季迎來轉折,阿夫迪亞、卡馬拉、斯庫特-亨德森和克林根等年輕球員展現出活力,但安芬尼-西蒙斯和謝頓-夏普是否屬于未來藍圖?這個問題亟待解答,兩人都進入合同最后一年且具備續約資格。續約西蒙斯會限制亨德森的發展嗎?開拓者該以多大力度沖擊季后賽?能否通過交易艾頓和格蘭特等老將來騰出薪資空間并獲取年輕資產?預測:開拓者會試探性兜售西蒙斯和夏普,但不會倉促達成不利交易,保留兩人(哪怕是作為未來交易籌碼)仍是可選項。圣安東尼奧馬刺:同樣全力追逐巨星本賽季戰績:34勝48負,樂透區今年選秀權:第2、14、38順位初始薪資總額:1.606億(超工資帽)可用特例:全額中產特例、雙年特例預計最低薪資總額:1.589億(超工資帽)預計最高薪資總額:1.879億(未超奢侈稅線)馬刺原本有望沖擊附加賽,直到新星文班亞馬二月份因深靜脈血栓賽季報銷。若其下賽季健康回歸,與??怂沟慕M合將極具威脅。從長遠來看,馬刺可用選秀資產(包括今年的榜眼簽)和瓦塞爾、凱爾登-約翰遜、索漢等年輕球員換取第三位球星,或許他們已在卡斯爾身上找到答案。無論如何,馬刺都擁有足夠多的資產在不送出年度最佳新秀的情況下追逐巨星。預測:馬刺將嘗試交易來字母哥級別的球星,但字母哥是否會同意加盟?會不會堅持要求去更大市場的球隊?新奧爾良鵜鶘:原班人馬再戰一年?本賽季戰績:21勝61負,樂透區今年選秀權:第7順位初始薪資總額:1.828億(超工資帽)可用特例:全額中產特例、雙年特例、1300萬交易特例(布蘭登-英格拉姆)、990萬交易特例(約納斯-瓦蘭丘納斯)預計最低薪資總額:1.385億(1620萬空間)預計最高薪資總額:1.879億(未超奢侈稅線)鵜鶘本賽季表現糟糕,但傷病是重要因素。德章泰-穆雷先后遭遇手部傷勢和跟腱撕裂(將缺席下賽季至少一半的賽程),錫安再次被健康問題困擾,新星墨菲(肩膀)和英格拉姆(腳踝)也長期缺陣。交易截止日前,鵜鶘將英格拉姆送至猛龍,這主要是出于財務考量,因鵜鶘歷來有避免繳納奢侈稅的傳統。鵜鶘本希望獲得更高順位的選秀權,但樂透抽簽的結果不如人意。他們該用7號簽補強現有陣容,還是需要在休賽期進行更大變革?預測:鵜鶘會探討錫安的交易可能,但新賽季仍會以他為核心;麥科勒姆可能作為到期大合同被送走。猶他爵士:保留內線還是徹底重建?本賽季戰績:17勝65負,樂透區今年選秀權:第5、21、43、53順位初始薪資總額:1.651億(超工資帽)可用特例:全額中產特例、雙年特例預計最低薪資總額:1.482億(650萬空間)預計最高薪資總額:1.879億(未超奢侈稅線)爵士在樂透抽簽中錯失狀元簽,無緣弗拉格這類建隊基石,可能面臨又一個黯淡賽季。他們將延續近些年策略,重點培養年輕球員??紤]到馬爾卡寧(即將28歲)的年齡和凱斯勒的續約資格,爵士需要在今夏對這兩位內線做出抉擇。預測:爵士將在新賽季開始前兜售馬爾卡寧,暫緩凱斯勒的續約,待其2026年成為受限制自由球員后再做定奪。后續鏈接>>>>>今夏東部各隊最頭疼的薪資難題:步行者終于要繳稅了?籃網太有錢原文:Eric Pincus編譯:李太白

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  • 42 id:***01489

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    2025-7-1 24:2   推薦

    id:***53585:西甲水平頂天就是英冠和英超后10水平,西甲第四被英超倒數狂虐,巴薩不一定踢的過英超第十

  • 15 id:***81987

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  • 31 id:***89509

    湖人和森林狼的第三場,第四場都是能夠贏得,如果的話

    2024-10-14 16:33   推薦

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